Entreprise durable

Nous sommes là pour l’avenir de tous. Un avenir où les clients et les employés ont la possibilité de réaliser tout leur potentiel, et où les collectivités et les milieux naturels sont prospères et pleins de vie.  

Faits saillants de 2019

Engagement à mobiliser 100 G$ d’ici 2025 pour réduire les effets des changements climatiques

Première émission d’obligations vertes de 500 millions de dollars US, qui vise notamment les secteurs de l’énergie renouvelable, du transport propre et de l’écoconstruction.

Réduction des émissions de gaz à effet de serre de 17 % par rapport à 2016; atteinte de la cible de 10 % en avance. La nouvelle cible est de 25 % pour 2025.

Près de 100 millions de dollars versés aux collectivités partout dans le monde, dans le cadre du programme mondial de philanthropie

Engagement à investir 3 milliards de dollars au cours des trois premières années de L’initiative Femmes de la Banque Scotia pour favoriser l’essor des entreprises dirigées par des femmes au Canada.

Adhésion aux Principes d’autonomisation des femmes des Nations Unies et aux Normes mondiales de conduite à l’intention des entreprises pour lutter contre la discrimination à l’égard des LGBTI des Nations Unies

Pour la deuxième année de suite, la Banque a été classée par l’indice de durabilité Dow Jones dans le centile supérieur des institutions financières ayant les meilleures pratiques de gouvernance au monde.

38 % des membres du conseil d’administration sont des femmes. La politique sur la diversité du conseil d’administration a été établie en 2013.

Le conseil d’administration consacre beaucoup de temps sur les questions de cybersécurité, de lutte contre le blanchiment d’argent, d’éthique et de culture du risque, pour protéger la Banque.

Volets prioritaires

Confiance

Gagner et développer la confiance en agissant toujours avec intégrité.

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Changements climatiques

Appuyer la transition vers une économie sobre en carbone.

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Inclusion économique

Favoriser l’inclusion économique de nos clients et de nos employés
 

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Jeunes

Donner à la relève de notre société les moyens de tracer son avenir.

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Engagement en matière d’enterprises durables

Dans le cadre de notre engagement relative aux projets développment d’entreprises durables, voici des organisations aux quelles nous adhérons ou apportions note contribution: 

CPCL
CDP
TCFD
equator
PRI
CDP
finance

*Gestion d’actifs mondiale Scotia, Gestion financière MD et  Jarislowsky Fraser Limitée adherent aux Principes pour l’investissement responsible (PRI). 

Signataire des Normes monidales de conduit à l’intention des entreprises visant à lutter contre la discrimination envers la communauté LGBTI et Signataire des Principes d’autonomisation des femmes

À la Banque Scotia, le respect des droits de la personne est indispensable à notre façon de mener les affaires et fait partie de nos valeurs fondamentales dans l’ensemble de nos activités de commerce et d’exploitation. Conformément à cet engagement, nous avons choisi de devenir signataires des Normes monidales de conduit à l’intention des entreprises visant à lutter contre la discrimination envers la communauté LGBTI et des Principes d’autonomisation des femmes

Prix et distinctions 

La Banque Scotia est fière de s’être démarquée sur le plan de l’environment, de la responsabilité sociale et de la gouvernance, ce qui lui a valu des prix, une place parmi les indices mondiaux et d’autres distinctions à l’echelle mondiale. En voici quelques exemples: 

Dow Jones
TCFD
Top 10
World's best workplaces 2018
Euronext
Euronext
Euronext
Latinfinance

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