Comment postuler.

Dites bonjour à la première étape de votre parcours.

Apprendre à se connaître

C'est un processus, et avec raison. Lorsque vous postulez pour un emploi à la Banque Scotia, nous voulons nous assurer que c'est le bon choix – pour nous deux! Généralement, voici ce à quoi vous attendre: 

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Étape 1

Commencez par créer un profil

Ouvrez une offre d'emploi et créez votre profil avec nous.

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Étape 2

Interview préliminaire

Si nous voyons un ajustement potentiel, nous vous appelons pour configurer le temps de connexion, de téléphone ou virtuel.

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Étape 3

Évaluation

Faites une évaluation des compétences sur place ou en ligne, le cas échéant.

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Étape 4

Entrevue en personne

Il est maintenant temps de se rencontrer, mais vérifiez d'abord les quelques conseils utiles ci-dessous. 

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Étape 5

Examen préalable à l'emploi

Nous effectuerons un examen préalable pour vérifier l'admissibilité au contexte et à l'emploi.

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Étape 6

Vérification des références

Nous effectuerons la vérification de vos références et de votre formation académique.

Faites une excellente première impression

Hé, il nous arrive à tous d'être parfois nerveux. Voici quelques conseils pour vous aider à vous préparer, que vous soyez interviewé par téléphone ou en personne.

Discutons.

Voici comment vous pouvez vous préparer à l'entrevue téléphonique:

1

Donnez-vous 100 % des chances

Assurez-vous que votre téléphone est complètement chargé avant l'appel, puis trouvez un endroit tranquille pour parler.

2

Avez-vous présenté votre candidature comme étant bilingue?

Si vous avez postulé comme candidat bilingue, soyez prêt pour une entrevue dans une langue seconde

3

Préparez-vous pour les questions

Nous vous poserons quelques questions sur vous et sur les raisons pour lesquelles vous êtes intéressé par le poste.

 

4

Apportez aussi vos questions

N'hésitez pas à poser vos questions au sujet du poste et des prochaines étapes.

Alors, qui organise ces entrevues? Nos recruteurs ou nos gestionnaires d'embauche entreront en contact avec vous pour les planifier. Parfois, nous vous demanderons de revenir pour une deuxième entrevue en personne, qui pourrait se dérouler en présence d'une personne ou plus – selon le poste convoité.

Rencontrons-nous.

Voici comment vous pouvez vous préparer à l'entrevue en personne:

1

Imaginez-vous dans le rôle

Lisez attentivement les détails de la description du poste. Comment vos compétences et expertises uniques se prêtent-elles à ce poste en particulier? Quels sont les aspects de ce travail qui vous attirent?

2

Montrez-nous ce que vous avez

Nous voulons connaître vos expériences antérieures. Comment avez-vous utilisé vos compétences pour résoudre une situation difficile? Pensez aux gestes que vous avez posés et aux décisions que vous avez prises face à un problème.

3

Apportez vos questions

Posez beaucoup de questions, que ce soit au sujet du poste lui-même ou de notre culture d'entreprise; montrez-nous ce qui est important pour vous.

4

Faites une impression durable

Les petites choses font une grande différence. Alors souriez, établissez un contact visuel, arrivez à l'heure et venez préparé. Faites-nous confiance, nous le remarquerons!

 

Vous avez encore des questions sur comment joindre notre équipe?