Ce n’est qu’un début.

Nous avons cinq ans. Et l’avenir devant nous.

L’initiative Femmes de la Banque ScotiaMD s’engage à aider les femmes à faire croître leurs entreprises, à mener plus loin leur carrière et à investir dans leur avenir pour réussir à leur manière.

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Accès à des solutions personnalisées

Nous assurons un accès impartial au capital et à des solutions sur mesure aux entreprises détenues et dirigées par des femmes, ainsi qu’à des services qui tiennent compte des considérations actuelles en matière d’ESG.

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Formation spécialisée sur mesure  

Nous offrons des ressources, des outils et des ateliers visant à perfectionner les compétences des femmes et à leur donner une confiance financière et une expertise technique.

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Services-conseils globaux 

Nous offrons aux femmes des conseils adaptés à leurs besoins, les mettons en contact avec des collègues et des mentors, et leur proposons des occasions de perfectionnement.

Pour en savoir plus au sujet du programme, sélectionnez le profil qui vous correspond le mieux.

Une dirigeante d’entreprise dans un atelier

Je suis une entrepreneure à la tête d’une petite entreprise.

Je lance ou détiens une entreprise, partiellement ou en totalité. Je cherche des solutions courantes pour démarrer et étendre les activités de mon entreprise, notamment sous forme d’emprunts, de formation et de mentorat.

Une femme d’affaires confiante

Je suis dirigeante d’une entreprise établie.

J’occupe un poste de leadership décisionnel au sein d’une entreprise établie. Je cherche des solutions qui soutiendront la croissance des activités de mon entreprise au pays et ailleurs, notamment sous forme d’accès à des capitaux, de formation sectorielle pertinente et d’occasions de mentorat.

Une femme d’affaires tenant un journal

Je suis une dirigeante émergente ou chevronnée d’une grande institution ou d’une société.

Je cherche à réaliser mes ambitions professionnelles en améliorant mes connaissances en participant à des formations sectorielles et à des tables rondes. J’aimerais obtenir du soutien afin de favoriser mon cheminement vers un poste d’administratrice ou à améliorer mes compétences à ce poste. La société pour laquelle je travaille cherche à développer davantage ses programmes en matière d’inclusivité, d’équité et de diversité.

Une cliente de Gestion de patrimoine assise à l’extérieur, souriante

Je cherche à obtenir des conseils et des solutions en matière de gestion de patrimoine.

Je cherche une gamme complète de solutions et de conseils en matière de gestion de patrimoine qui tiennent compte de l’évolution de ma situation personnelle et de celle de ma famille, peu importe ce que la vie pourrait me réserver, notamment en ce qui a trait à la retraite, à la planification successorale ou à l’aidance.

Nouvelles et événements

Des conversations essentielles pour une plus grande tranquillité d’esprit 

Le 18 octobre, joignez-vous aux experts Rob McGavin,  Amy D'Aprix et Dr Brian Goldman, qui discuteront des différents aspects de la planification successorale, notamment les implications pratiques, financières, familiales et du point de vue de la santé. 

18 octobre 2023, de 13 h à 14 h (HNE)
(10 h [HNP] / 11 h [HNR] / 14 h [HNA])

Inscrivez-vous dès maintenant au webinaire S’outiller pour l’avenir de tous Externe Created with Sketch.

Celebrating the very best in Canadian fiction for 30 years.

Perspectives

Perspectives podcast: How to talk to your parents about money

Aider les femmes à siéger à un conseil d’administration

L’initiative Femmes de la Banque Scotia a tenu une table ronde au Sommet annuel sur la durabilité et les facteurs ESG organisé par les SBMM.

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Se doter d’une forte culture d’entreprise pour faire aux cybermenaces

À la conférence Technologies, médias et télécommunications des SBMM, l’initiative Femmes de la Banque Scotia a tenu une table ronde sur la cybersécurité.

Chez SocialPan, le pain devient un vecteur de bienfaisance

Le virage numérique d’une boulangère lui vaut une subvention du programme She’s Next de Visa et de L’initiative Femmes de la Banque Scotia au Chili.
Dr-amy-Podcast

Balado Perspectives: Comment parler d’argent avec vos parents

L’initiative Femmes de la Banque Scotia a demandé à Dre Amy de partager quelques astuces pour aborder cette conversation difficile, mais importante.

De quoi est faite l’étoffe d’une grande leader ?

Deux femmes membres de la haute direction de la Banque Scotia nous font part de leur point de vue sur la façon de devenir un leader efficace. 

Taux d’intérêt et taux de change : gérer les risques dans le domaine de l’immobilier

Prendre des décisions en toute connaissance de cause en ce qui concerne les taux d’intérêt dans l’immobilier.

Déploiement à l’international de l’initiative Femmes de la Banque Scotia

Depuis 2021, l’initiative Femmes de la Banque Scotia déploie ses activités à l’échelle internationale. Nous sommes fiers d’étendre la portée de notre initiative dans de nombreux pays afin de soutenir de plus en plus de femmes partout dans le monde. Découvrez les pays où nous sommes désormais présents.

Témoignages de clientes

L’accès impartial au capital, essentiel à la réussite des entrepreneures

Voyez comment Robin Kovitz a fait évoluer son entreprise et accédé au capital malgré les préjugés sexistes à l’aide de l’initiative Femmes de la Banque Scotia.

Un modèle de confiance en soi et d’impact social

Un conversation avec Dorothy Rhau, PDG et fondatrice, Audace au Féminin et Salon International de la Femme Noire.

Promouvoir les dirigeantes noires de l’avenir

Découvrez le parcours unique d’une femme influente dans le secteur des technologies.

Foire aux questions