Aviso de Privacidad Postulantes

1. Responsable de la protección de sus datos personales

Grupo Financiero Scotiabank Inverlat, S.A. de C.V. (“GFSBI”), con domicilio ubicado en Lorenzo Boturini No. 202, Colonia Transito, Delegación Cuauhtémoc, Ciudad de México, C.P.06820, es responsable del tratamiento de los datos personales recabados a aquellos postulantes que inscriban sus datos en el portal web de empleos de Scotiabank, en términos de lo establecido por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares (“LFPDPPP”) y el Reglamento de la citada Ley (“RLFPDPPP”).

2. Finalidades del tratamiento y tipo de datos personales recabados

Los datos personales (generales) recabados en línea, a través del Portal de empleos de Scotiabank https://empleos.scotiabank.com/ de los postulantes, serán utilizados para considerarlos para aquellas vacantes y procesos de reclutamiento y selección que puedan generarse dentro del GFSBI o de las entidades que lo integran, que se encuentren publicados en el sitio, en términos de lo señalado en este apartado, y en ningún caso serán utilizados para fines de mercadotecnia y/o prospección comercial.

a) Datos generales

Los datos personales generales, tanto de identificación, de contacto e información concerniente a su experiencia y trayectoria laboral, conocimientos y certificaciones que sean incluidos en su currículo, que sean recabados dentro del , serán utilizados con la finalidad primordial de generar un usuario y su contraseña respectiva para que los postulantes puedan tener acceso a las diversas vacantes que publique el GFSBI que sean de su interés.

Asimismo les comunicamos a los y las usuarias del sitio que los datos que ingresen a nuestro portal podrán ser compartidos con empresas, tanto con las empresas que forman parte del Grupo Financiero Scotiabank Inverlat, incluida nuestra casa matriz The Bank of Nova Scotia, sus subsidiarias y filiales, como externas al Grupo Financiero Scotiabank Inverlat con las cuales participe en grupos de intercambio de cartera del sector Financiero (Público y Privado) y Educativo, con el objeto de poder ofrecerle diversas oportunidades laborales afines al perfil del postulante tanto en México como en el extranjero.

b) Datos personales financieros, patrimoniales y sensibles

Para el uso del portal www.empleos.scotiabank.com el GFSBI no recaba, ni solicita datos personales especialmente protegidos por la LFPDPPP: financieros, patrimoniales o sensibles, sin embargo, si usted al registrarse como usuario o usuaria, decide libremente revelar este tipo de información o enviarla a través de su currículo, le informamos que será tratada de forma confidencial y solamente utilizada para las finalidades descritas en este aviso de privacidad.

3. Derechos de acceso, rectificación, cancelación, oposición y revocación del consentimiento

Conforme a lo señalado en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, a partir del 6 de Enero de 2012, usted podrá solicitar al GFSBI, el acceso, la rectificación, la cancelación (en caso que ésta sea legalmente procedente) u oponerse al uso de los datos personales que hayan sido proporcionados, así como revocar su consentimiento. Para ejercer sus derechos deberá seguir el siguiente procedimiento:

Enviar un correo electrónico al área de Relaciones con el Personal, a la dirección: datos.personales@scotiabank.com.mx, señalando su nombre completo, edad, domicilio, nombre de usuario y dirección de correo electrónico con la que se registró, así como el tipo de derecho que pretende ejercer, identificando con precisión los datos respecto de los cuales solicite el acceso, rectificación, cancelación u oposición, o aquellos en lo que decida revocar su consentimiento, anexando alguno de los documentos de identificación oficial (credencial del IFE vigente o del INE, Cédula Profesional, Pasaporte vigente), con el fin de acreditar su identidad o la personalidad con la que realiza la solicitud.
Junto con su solicitud, podrá adjuntar los documentos que sean relevantes para su petición. Para las solicitudes de rectificación es necesario que señale con precisión cuál es la modificación que debe hacerse, anexando la documentación que justifique la procedencia de su solicitud.
Una vez recibida su solicitud, le será enviado un acuse de recibo con la fecha de recepción que corresponda. En caso de que la misma no cumpla con los requisitos legales, dentro de los cinco días hábiles siguientes a su recepción le será requerido subsanar su solicitud en un término de diez días, de no hacerlo, la misma se tendrá por no presentada.
En caso que su solicitud haya sido enviada en viernes o bien en día inhábil laboral, la misma podrá ser recibida a partir del día hábil siguiente al que la haya enviado.
Su solicitud será contestada vía correo electrónico en un término de veinte días hábiles contados a partir de la fecha de acuse de recibo. Este plazo podrá ampliarse por veinte días adicionales cuando existan causas que lo justifiquen, esta situación se notificará al titular de acuerdo a lo establecido por el RLFPDPPP.
En caso de que su solicitud sea procedente de conformidad con la LFPDPPP y demás normatividad vigente, se otorgará el acceso, se rectificarán o cancelaran sus datos, se hará efectivo su derecho de oposición o se tendrá por revocado el consentimiento, dentro de los quince días siguientes a la fecha en que se dé respuesta a su solicitud. Este plazo podrá ampliarse por quince días adicionales cuando existan causas que lo justifiquen, esta situación se notificará al titular de acuerdo a lo establecido por el RLFPDPPP.
En todos los casos en que su solicitud sea procedente, en términos de la LFPDPPP, la entrega de los datos personales será gratuita a través de la dirección de correo electrónico que el titular de los datos señale para dichos efectos, en caso de que requiera que la información le sea entregada de modo diverso, deberá cubrir únicamente los gastos justificados de envío y/o el costo de reproducción en copias u otros formatos que se generen.

4. Contacto oficina de privacidad

Si tiene alguna duda sobre el contenido, interpretación o alcance de este aviso de privacidad, así como del manejo de su información personal y sobre cómo manifestar sus preferencias de privacidad, puede contactar a al área de Relaciones con el Personal, vía correo electrónico en la dirección datos.personales@scotiabank.com.mx

5. ¿Ante quién puede presentar sus quejas y denuncias por el tratamiento indebido de sus datos personales?

Si usted considera que su derecho de protección de datos personales ha sido lesionado por alguna conducta u omisión de nuestros empleados, o por nuestras actuaciones o respuestas, presume que en el tratamiento de sus datos personales existe alguna violación a las disposiciones previstas en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, podrá interponer queja o denuncia ante el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI), para mayor información visite www.inai.org.mx.

6. Cambios en el Aviso de Privacidad

Este Aviso de Privacidad está vigente a partir del 1º de Enero de 2012 y podrá ser modificado por el responsable en términos de la normatividad aplicable, cualquier cambio será comunicado al postulante a través del sitio www.empleos.scotiabank.com del GFSBI.

Atentamente
GFSBI:
Grupo Financiero Scotiabank Inverlat, S.A. de C.V.

www.scotiabank.com.mx

Última actualización: 14 de marzo de 2017