Diversité et inclusion
Lesbiennes, Gais, Bisexuels et Transgenres
La Banque Scotia tient à ce que son effectif soit le reflet de la diversité observée dans les collectivités où nous sommes présents et à offrir un milieu de travail inclusif à tous nos employés. Notre engagement sur le plan de la diversité englobe l'origine ethnique, le sexe, les valeurs, la situation familiale, l'âge, la croyance religieuse, l'orientation sexuelle et l'identité sexuelle. La Banque Scotia s’est engagée envers l’inclusion de membres des communautés LGBT dans son effectif.
RecrutementNos responsables de l'embauche adoptent les principes d'impartialité en matière de recrutement, d'entrevue et de sélection.
Salons de l’emploi :
- La Banque Scotia a participé au premier salon de l’emploi transgenre de Toronto au Fred Victor Employment Resource Centre.
- La Banque Scotia a participé et commandité la conférence et le salon de l’emploi Out on Bay Street.
- Relations avec les communautés LGBT.
- La Banque Scotia est un commanditaire actif d’une nouvelle étude canadienne de Catalyst : Building LGBT-Inclusive Workplaces: Engaging Organizations and Individuals in Change.
- Commanditaire attitré de l’événement Marche Action SIDA Banque Scotia au profit de nombreux organismes de bienfaisance au Canada.
- Commanditaire de la randonnée à vélo Friends for Life Bike Rally, qui amasse des fonds pour la Toronto People with AIDS Foundation.
- Commanditaire fondateur de Pro-Pride, premier événement du genre se déroulant sous l'égide de professions et de grandes entreprises, qui a réuni 11 grandes sociétés, institutions financières et cabinets comptables du Canada pour célébrer Toronto Pride et marquer le lancement de Fierté au travail Canada, organisme sans but lucratif visant à soutenir, au travail, les centres-ressources pour employés LGBT.
- Saviez-vous que nous avons un Groupe de ressources pour employés – Fierté Scotia?
| Pour obtenir des renseignements complémentaires sur les groupes-ressources du personnel de la Banque Scotia, consultez la section sur la participation des employés. |